自东西部扶贫协作开展以来，江苏省无锡市惠山区和乐都区建立并形成稳定的互访机制和工作联席会议制度，认真分析研判稳岗就业形势，掌握农民群众就业意愿和就业状况。通过劳务信息共享、签订劳务协作框架协议、线上线下开展招聘活动等形式，多渠道组织开展劳务协作，共建就业供需平台。年内，举办专场招聘会4场次，提供就业岗位3400多个，帮助442名群众解决就业问题，输送城乡劳动力142名（脱贫劳动力40名）赴江苏务工。
为解决搬迁群众后续产业中务工难、就业难等问题，两地就业部门密切协作，在易地扶贫搬迁安置区成立劳务服务咨询机构，通过开展“送政策、送补贴、送岗位、送培训”活动，提供用工需求，举行定向技能培训等方式，搭建供需对接平台，加强对易地扶贫搬迁安置区群众的就业创业扶持与服务，全方位做好易地搬迁“后半篇”文章，促进广大群众实现就业、获得增收、加快致富。
“东部有岗位，西部有劳动力”。惠山区对口帮扶乐都区联络组主动协调就业部门、惠山用工企业和专业劳务公司，针对乐都区劳动力提供“企业需求+定岗培训+就业+入职后管理”的“订制式”劳务服务，把劳动力求职意愿和企业岗位供给精准匹配，为群众搭建更优质的就业桥梁。年内，共举办“定制式”劳务培训班2期，培训叉车工33人，25人取得特种设备操作证书，13人（脱贫劳动力9名）前往无锡企业，实现稳定就业。目前，新增叉车和电焊工培训70人，计划月底赴惠山区务工。
近年来，惠山区累计投入资金288万元。通过技能培训、创业培训、就业奖补的方式，扩大贫困劳动力就业面，培育创业致富带头人。今年，投入70万元东西部协作资金，实施脱贫劳动力技能培训及转移就业、创业致富带头人项目，鼓励脱贫人口就业创业，在促进乐都贫困劳动力就业、技能培训、人才交流等方面取得了丰硕成果，为巩固脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴，奋力开创乐都“三农”工作新局面注入了“惠山力量”。
